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2017.07.16
「休みたいから診断書をください」--現役精神科医「うつ病休職」の告発
本人は「うつ病」と「抑うつ状態」の違いを考える必要があるとのこと。
また、企業も社員の自殺事件を受けてこの問題にナイーブになっており、うつ傾向のある社員は積極的に診断されて休むことを望んでいるという悪循環があるみたいです。
Category:#健康
コメント
いいっすね！=349
001 [07.16 10:22]匿名@OCN:医者は利権拡大のためになんでも病名つけたがり、被雇用者は誰もがサボりたい願望を持つ。こんな構造があるのに、医者や自称病人の立場を尊重し過ぎなんだよね。パヨク的社会が生み出す歪みの一つだろ。 ↑(26)
002 [07.16 14:47]そして．．．．@Plala:投薬によって本物のうつ病に．．病んだ社会の悪循環だな ↑(29)
003 [07.16 21:59]。@InfoWeb:月一の有休消化を義務づければ良いのに。 ↑(25)
004 [07.16 23:34]わ:うつ病の原因は疲れでもストレスでもない。元々平常な人が組織起因でなる場合、何をやっても逃げられない／認められないといった無力感に押し潰されてなる感じ。 ↑(25)
005 [07.16 23:39]わ:仕事しんどくても、将来的な望みや他で心を埋められたら、ならない。逆に言うと絶望で心が埋めつくされる状態が続くと、異常な心因の反応を起こしちゃう。で、そこまで行かないなら一時的な抑うつ。 ↑(21)
006 [07.17 00:48]T-T:そもそも、ただ休みたいだけで休んでよいのが有給休暇なのに、診断書がなければ自ら休みを取ることもできない会社がやばい。 ↑(27)
007 [07.17 09:52]ふぇちゅいんさんふぁん(ゆるりゆラリー)★69:診断書が要るのが病欠で、要らないのが有給休暇じゃないのか？ 中小ブラックを除いて。 ↑(42)
008 [07.17 10:22]うちは．．．．@Plala:病気が理由で休みが４日以上になると「診断書」を出さないといけない。でも休暇は残がある限り「有給休暇」を消化しています。 ↑(26)
009 [07.17 11:14]はすし@YahooBB:>004,005 一部抜粋的(一面的な見方)な理論だね、間違いじゃないけど。 ↑(39)
010 [07.17 12:58]ふぇちゅいんさんふぁん(ゆるりゆラリー)★69:>>008 4日未満なら病気理由なのに診断書要らないの！？と驚いたけど、よくよく調べたらうちの会社には「病休（病気休暇）」はあっても「病欠（病気欠勤）」はなかった。混同してたので訂正します。 ↑(24)
011 [07.20 07:10]すいか@Au:本題関係ないけど、ナイーブじゃなくてナーバスでは？ ↑(30)
→カテゴリー：#健康(記事数:464)
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